5.従業員を解雇せずに雇用を維持する アーカイブ - 叶社会保険労務士事務所 https://hiroshima-sr.com/category/koyoujoseikin4-2/ すべてはお客様のために Tue, 22 Mar 2022 08:22:49 +0000 ja hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.6.2 https://hiroshima-sr.com/wp-content/uploads/2024/03/cropped-Kano_mark-32x32.jpg 5.従業員を解雇せずに雇用を維持する アーカイブ - 叶社会保険労務士事務所 https://hiroshima-sr.com/category/koyoujoseikin4-2/ 32 32 産業雇用安定助成金 https://hiroshima-sr.com/joseikin-49/ Mon, 07 Mar 2022 04:23:09 +0000 https://hiroshima-sr.com/?p=718 産業雇用安定助成金 助成金名称 産業雇用安定助成金 概　　　要 新型コロナウイルス感染症の影響により事業活動の一時的な縮小を余儀なくされた事業主が、在籍型出向により労働者の雇用を維持する場合、出向元と出向先の双方の事業主 […]

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助成金名称産業雇用安定助成金
概　　　要新型コロナウイルス感染症の影響により事業活動の一時的な縮小を余儀なくされた事業主が、在籍型出向により労働者の雇用を維持する場合、出向元と出向先の双方の事業主が受給できます。
主な受給要件・出向期間終了後は元の事業所に戻って働くことを前提としていること
・出向元と出向先が、親会社と子会社の間の出向でないこと
・出向先で別の人を離職させるなど、玉突き出向を行っていないこと
受給額1.出向運営経費
(1)出向元が労働者の解雇などを行っていない場合
①中小企業：9/10
②中小企業以外：4/5

(2)出向元が労働者の解雇などを行っている場合
①中小企業：4/5
②中小企業以外：2/3
※上限額（出向元・出向先の合計）：12,000円/日

2.出向初期経費助成額
①出向元出向先：各10万円/１人当たり(定額)

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ハローワーク

掲載日令和３年５月

お気軽にお問い合わせください。050-5469-1899電話受付時間：9:00 - 18:00 [ 土日・祝日除く ]

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]]> 通年雇用助成金 https://hiroshima-sr.com/joseikin-48/ Mon, 07 Mar 2022 04:11:00 +0000 https://hiroshima-sr.com/?p=716 通年雇用助成金 助成金名称 通年雇用助成金 概　　　要 北海道、東北地方等の積雪または寒冷の度が特に高い地域において、冬期間に離職を余儀なくされる季節労働者を通年雇用した事業主が受給できます。 主な受給要件 ・積雪又は寒 […]

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]]> 通年雇用助成金

助成金名称通年雇用助成金
概　　　要北海道、東北地方等の積雪または寒冷の度が特に高い地域において、冬期間に離職を余儀なくされる季節労働者を通年雇用した事業主が受給できます。
主な受給要件・積雪又は寒冷の度が特に高い地域として厚生労働大臣が指定する地域に事業所があること
・厚生労働大臣が指定する業種であること
・季節労働者を継続雇用すること
受給額(1)事業所内(外)就労
①対象期間の賃金×2/3：上限71万円(1回目)
②対象期間の賃金×1/2：上限54万円(2、3回目)

(2)休業
①休業手当×1/2：上限71万円〈54万円〉(1回目)
②休業手当×1/3：上限54万円(2回目)

(3)業務転換
①６か月の賃金×1/3：上限７１万円

(4)職業訓練
①職業訓練経費×1/2：上限３万円(季節的業務)
②職業訓練経費×2/3：上限４万円(季節的業務以外)

(5)新分野進出
①経費×1/10：上限500万円

(6)季節トライアル雇用
①常用雇用後６か月間の賃金×1/2-トライアル雇用助成金：上限71万円

※金額は１人当たり
指定業種林業
砕石業及び砂、砂利又は玉石の採取業
建設業
水産食料品製造業
野菜缶詰、果実缶詰、又は農産保存食料品の製造業
一般製材業
セメント製品製造業
建設用粘土製品（陶磁器製のものを除く）の製造業
特定貨物自動車運送業
建設現場において据付作業を行う製造業
農業（畜産業除く）
指定地域北海道　全市町村
青森県　全市町村
岩手県　全市町村
宮城県　一部地域
秋田県　一部地域
山形県　一部地域
福島県　一部地域
新潟県　一部地域
富山県　一部地域
石川県　一部地域
福井県　一部地域
長野県　一部地域
岐阜県　一部地域　等
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]]> 雇用調整助成金 https://hiroshima-sr.com/joseikin-47/ Mon, 07 Mar 2022 03:58:44 +0000 https://hiroshima-sr.com/?p=713 雇用調整助成金 助成金名称 雇用調整助成金 概　　　要 景気の変動、産業構造の変化その他の経済上の理由により、事業活動の縮小を余儀なくされた事業主が、一時的な雇用調整（休業、教育訓練または出向）を実施することによって、従 […]

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]]> 雇用調整助成金

助成金名称雇用調整助成金
概　　　要景気の変動、産業構造の変化その他の経済上の理由により、事業活動の縮小を余儀なくされた事業主が、一時的な雇用調整（休業、教育訓練または出向）を実施することによって、従業員の雇用を維持した場合に受給できます。
主な受給要件・雇用保険の適用事業主であること
・売上高又は生産量の最近３か月間の月平均値が前年同期に比べて10％以上減少していること
・雇用量を示す指標について、その最近３か月間の月平均値が前年同期に比べて、中小企業の場合は10％を超えてかつ4人以上、中小企業以外の場合は5％を超えてかつ6人以上増加していないこと
・実施する雇用調整が一定の基準を満たすものであること
受給額 ①中小企業の助成率：2/3、上限１人１日8,300円
※中小企業以外の場合は1/2
②教育訓練加算額：１人１日1,200円
問合せ先さらに詳しく（通常）
さらに詳しく（新型コロナ特例）
ハローワーク

掲載日令和３年５月

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